一級(jí)指標(biāo)

權(quán)重

二級(jí)指標(biāo)

分值

得分

一、技術(shù)創(chuàng)新水平

40%

1. 中心目標(biāo)定位、研究方向和內(nèi)容設(shè)置，特色和優(yōu)勢；

5分

2. 各方向研究進(jìn)展；

5分

3. 承擔(dān)和完成國家和省部級(jí)科研項(xiàng)目；自主開展關(guān)鍵共性技術(shù)研發(fā)及應(yīng)用、“卡脖子”關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)等；

15分

4. 技術(shù)創(chuàng)新獲得相關(guān)成果及其影響（科技獎(jiǎng)勵(lì)、發(fā)明專利、標(biāo)準(zhǔn)、新產(chǎn)品、新技術(shù)等）；

15分

二、人才隊(duì)伍建設(shè)

15%

1. 中心主任及各研究方向帶頭人配備及作用發(fā)揮，固定研究人員結(jié)構(gòu)和創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)建設(shè)等；

10分

2. 引進(jìn)海內(nèi)外高層次技術(shù)人才及團(tuán)隊(duì)；人才交流等；

5分

三、高端成果轉(zhuǎn)化、行業(yè)引領(lǐng)帶動(dòng)及推動(dòng)地方發(fā)展

25%

1.成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化機(jī)制建立和運(yùn)行；開展對(duì)外科技合作及產(chǎn)學(xué)研合作情況等；

5分

2.重大創(chuàng)新成果在本省轉(zhuǎn)化及產(chǎn)業(yè)化應(yīng)用情況等；

5分

3.技術(shù)創(chuàng)新對(duì)推動(dòng)國家、地方及行業(yè)發(fā)展的影響和貢獻(xiàn)，輻射帶動(dòng)效應(yīng)及取得的經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益等；

10分

4.面向行業(yè)開展對(duì)外技術(shù)服務(wù)與開放共享成效等；

5分

四、運(yùn)行管理

20%

1.管理制度建設(shè)及體制機(jī)制創(chuàng)新情況；組織架構(gòu)建設(shè)及人財(cái)物相對(duì)獨(dú)立運(yùn)行情況；

5分

2.專家（技術(shù)）委員會(huì)、理事會(huì)（董事會(huì)、中心管理委員會(huì)）組建及實(shí)際運(yùn)行情況；

5分

3.依托單位保障與支持，研發(fā)投入、重大儀器設(shè)施自主研發(fā)與改造、儀器購置及條件優(yōu)化提升情況；

5分

4.省財(cái)政專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)執(zhí)行規(guī)范及效益情況；

5分

綜合評(píng)價(jià)得分（總分100）

加分項(xiàng)

（≤10分）

1. 牽頭承擔(dān)國家重大專項(xiàng)、重點(diǎn)研發(fā)、科技創(chuàng)新2030重大項(xiàng)目、省卡脖子攻關(guān)計(jì)劃、“攻尖”計(jì)劃等重大科研任務(wù)（+4、+2分/項(xiàng)）；

2. 高端人才培養(yǎng)和引進(jìn)取得重大進(jìn)展，如新當(dāng)選或全職引進(jìn)院士及科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才等級(jí)別高層次人才（+5、+2分/人次）；

3. 牽頭獲國家科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)一、二等獎(jiǎng)（+5、+2分/項(xiàng)）；